HR менеджер
vakansiya — 2025

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Обязанности:

• Подбор персонала на открытые вакансии компании: самостоятельный поиск подходящих резюме в базах работных сайтов, просмотр откликов, приходящих от кандидатов на электронную почту и в рамках работных сайтов; проведение телефонных интервью, приглашение подходящих кандидатов на собеседования;
• Проведение первичных собеседований с кандидатами, согласование подходящих кандидатур с руководителями соответствующих отделов, принятие решений о назначении повторных собеседований с руководителями отделов, участие в пинятии окончательных решений по каждому кандидату;
• Ведение отчетности в рамках своей компетенции, соблюдение сроков предоставления отчетности;
• Выполнение поручений руководителя.

Требования:

• Уверенный пользователь ПК (MS Office, Internet, электронная почта);
• Законченное высшее образование (управление персоналом, психология), неоконченное высшее;
• Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года приветствуется но не является первостепенным.
• Мы ищем активного сотрудника желающего приобрести опыт и знания .
• Ответственность, грамотность, пунктуальность, порядочность, честность, желание развиваться в сфере подбора персонала и работать на результат.

Резюме отправлять на почту: efremova@crocusrest.ru